找工作的时候,除了关心薪资,我们还关心公司的休假方式。
目前常见休假方式有三种:双休、单休、大小周。
这三种休假方式的差别是什么呢?
首先从表面上看,是休假时间的长短不同。
双休,一周可以休2天,相当于上2.5天休1天;
单休,一周休1天,也就是上6天休1天;
大小周,两周休3天,就等于上4.6天休1天。
以每个月30天为例,双休一年大概上264天班,单休要上312天班,大小周要上288天班。
其次就是日薪不同。
按照我国劳动部门的相关法律规定,双休的每月计薪按21.75天进行折算,单休的每月计薪按25.75天进行折算,大小周的每月计薪按23.75天进行折算。
假如一份同样是月薪6000的工作,在双休、单休、大小周不同的休息方式下的日薪也不一样。
小A所在的公司是双休,他的日薪等于月薪6000除以21.75天,也就是275.86元**。
小B所在的公司是单休,他的日薪等于月薪6000除以25.75天,大概233元**,
同理,小C是大小周,他的日薪是252.63元**。 |