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事业单位的工资构成
深圳事业单位的工资由基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金组成，其中基本工资包括岗位工资和薪级工资。
基本工资：
跟企业一样，事业单位的基本工资也是根据岗位职责来确定的。具体分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。在报考事业单位的时候，要注意岗位属于哪种类型，这关系到工资的多少。
绩效工资：
如果说基本工资是依据岗位来确定的，那么绩效工资就是根据能力和表现来发放的。事业单位里，专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
津贴补贴：
像职务补贴、住房补贴、交通补贴、通信费、防暑降温、副食补贴等等；这部分因政策和资金的来源不同，有国家制定、省制定、行业制定、单位制定的，都可以归到这一类里。在深圳，因房租过高等原因，一些事业单位会提供住房补贴，报考的时候要多留意一下。
深圳事业单位工资有多少？
深圳事业单位很多，不同部门不同岗位待遇肯定不一样，为了了解个大概，下面小涛整理一些在事业单位上班的网友的说法：
就坪山区来说，职员基本工资约5000-6000，房补2200左右，车补2015年之后就两三百，绩效跟基本工资是1:1,，然后自己算吧。年薪也有二十万以上吧。
目前每月工资是8000元左右，工作了六七年的同事有拿到一万三的。没有什么特别的福利，以前每年发的过节费、季度奖金也渐渐少了。
专业技术12级，14年入编，市属全额拨款事业单位，现在每月拿到手5700，其他收入就没了，两补，临时补贴5月起就没有。房补2400可能还有。
13级是技术类**级，给大家参考下我们单位去年入职的同事，她是4年工龄，大头工资应发9500，扣个税社保年金500，扣公积金2000，到手7000；基层补贴+临时补贴1700；两贴3200；房补2400。
（以上评论均来自网络）
从以上评论可以看出，深圳事业单位的待遇还是很可观的，也难怪竞争如此激烈了！
2019下半年深圳事业单位的公告预计是在10月下旬出来，11月下旬就要考试了，时间真的很紧急啦！准备考编的小伙伴们复习得怎样了呢？ |
