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很多总裁、boss、高管***，为了提升自己的能力，为了学习企业管理技能，纷纷报名总裁班课程，但是具体要学哪些东西，学员们都不是很清楚。那么现在就让boss商学院，来给大家讲解一下总裁班课程需要学哪些：
一、企业战略
《企业战略管理》《企业文化建设》《企业变革与管理创新》《公司治理与股权激励》
1、剖析国内外战略环境，学习企业战略新思维;
2、了解中国企业的战略误区以及在变革时期中国企业的转型升级之道;
3、学习**地进行企业文化建设、变革和落地;
4、了解企业运营内在规律，理性反思企业成长历程，学习企业变革的实战解决方案;
5、学习如何根据企业自身性质、特点设置适合的投资、盈利、激励模式。
二、人才战略
《战略人力资源管理》《建立企业人才资本生态圈》《打造高绩效团队》《企业识人用人之道》
1、学习人力资源管理的战略思路;
2、认识中国特色人才战略创新;
3、建立人才资本生态圈的架构;
4、提升团队绩效和价值增值;
5、掌握识别自己和他人个性的方法，应用于企业管理。
三、财务管理
《决策者的财务管理》《中小企业利润提升》《中小企业投融资策略》《投资理财规划》
1、构建**的企业财务管理思维，**把握企业经营状况及财务风险;
2、学会快速看懂财务报表;
3、学会分析企业真正利润来源，做**投资决策;
4、掌握企业投融资工具与方法，学习并购重组的理念和方法，流程和策略;
5、通过理财规划，增加投资收入，累积财富。
四、市场营销
《战略营销管理》《互联网营销赢思维》《品牌战略——资本时代的品牌经营模式》
1、开拓新时期企业营销的新思路与新视野;
2、学习一套完整、缜密和系统的营销框架;
3、学会渠道管理、营销队伍管理、客户管理、年度营销计划;
4、掌握资本时代的品牌经营模式。
五、**力
《共赢**力》《***心智提升》《企业家沟通管理艺术》
1、树立**形象，提升个人魅力;
2、提升**感染力和影响力;
3、激发企业家的梦想与使命，理清企业愿景与价值观，形成坚定的事业信仰体系。
还有关于前沿新领域、综合管理的课程，帮助管理者学习互联网，学习企业变革等等，总裁班课程囊括了企业大大小小的发展问题，帮助分析和解决企业问题，更加详细可以在线咨询boss商学院总裁班课程，欢迎大家的加入。
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