1.北京创赢企服顾问集团有限公司是集设计开发,生产销售一体的现代化,专业化,规模化的有名企业。企业拥有一支高技术及凝聚力强的设计团队,为打造世界品牌—创赢企服人力资源服务许可证办理提供了保障。旗下互联网信息服务许可证办理、食品经营许可证办理等产品深受客户喜爱。
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延伸拓展
产品详情:人力资源服务许可证是人力资源服务机构设立的必要条件。那么,人力资源服务许可证办理需要什么呢?下面为大家细细道来!人力资源服务许可证办理应具备的条件:1、已取得营业执照(注册资金不低于20万);2、有与开展人力资源服务业务相适应的固定场所、必要的设施;3、有5名以上具备大专以上学历、并取得人力资源服务从业资格的专职工作人员;4、有健全的机构章程、管理制度、工作规则和明确的业务范围;5、能独立承担民事责任;6、申请的业务范围、活动内容符合有关法律、法规的规定。人力资源服务许可证办理应提交的申请材料:1、设立人力资源服务机构的申请报告(自拟)、天津市人力资源服务许可申请表;2、承诺书;3、企业营业执照副本(原件及一份复印件);4、办公设备证明及办公、服务场所使用证明;5、申请人和出资人的身份证、学历证、(原件及一份复印件);6、专职工作人员的身份证、学历证、人力资源服务从业资格证书(原件及一份复印件),要说一句的是资格证书京津冀的都可以哦;7、公司章程和管理制度。人力资源服务许可证办理办理程序:一:申请人备齐申请材料后,到服务大厅“单一事项综合受理”窗口报送申请材料。二:受理窗口工作人员接收、核对申请材料,申请材料齐全且符合法定形式,出具《受理通知书》;申请材料不齐全或不符合法定形式,当场一次性告知清楚需要补正的全部内容及标准。三:窗口工作人员将形式审查合格的申请材料推送给审查人员。审查人员根据相关法律法规规章和规范性文件,对申请材料内容进行实质审查,并告知申请人现场踏勘、审图和专家评审的具体要求及时间。四:实质审查完成后,审查人员将申请材料推送给批准人员。批准人员根据法律法规规章和实质审查意见,对申请事项在承诺办结时限内作出准予或不予许可的决定。对不予行政许可的应说明理由,并告知申请人依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
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资讯来源:创赢企服顾问集团
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