一般来说，在与正规猎头公司合作，猎头会帮助你完成工作，你不需要特别关注你的业务，但有些小细节需要注意，来看猎头公司（www.zhongtenghr.com）带来的详细介绍——
1、在最初的合作中，与猎头公司解释有关人才需求的相关信息，让猎头公司详细了解你的需求。猎头将跟踪整个过程，共同完成招聘过程，而不是简单地介绍应聘者参加面试。
2、多与猎头沟通，让顾问透过沟通了解企业的发展模式，推荐更多合适的人才。
3、确定服务成本和保证期是很重要的。正规猎头公司的服务成本一般在20%至35%之间。在三个月的保证期内，正规猎头公司将对你负责，但也很难保证一些小公司会从中捉弄你。中国有许多猎头公司，好的和坏的都是混合的，非正式的猎头公司可能无法为客户提供优质的服务，因此寻找猎头公司必须是正式的，以便在最短的时间内找到**、***的人选。
4、通过多种渠道了解猎头公司服务的效果，例如给与猎头公司合作的公司打电话、咨询或通过互联网查看相关新闻和信息，但有时被同行在互联网上诋毁最多的猎头公司会更好。有些人可能会认为猎头行业很深，事实上，这是一种误解，猎头只是比一般的人力资源更专注，猎头公司的利弊需要看他们的品牌、口碑和业务年。
以上就是猎头公司分享的有关企业初次与猎头公司合作要注意的一些事项，希望能对您有所帮助。另外，如果您刚好有高端人才猎聘、劳务派遣以及岗位外包这方面的需求或者疑问，都欢迎您随时来电与我们取得联系！
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