建造企业健身房，从朋友的角度说，是对他们健康、精神面貌的关注，是一项福利;从老板的角度来说，为了吸引人才，它让员工保持活力、增加积极性且心情愉悦，这样自然就会提高对企业文化的认知度，也能增强归属感和凝聚力。
　　如今人才竞争激烈，有些公司为了吸引人才，会加薪、配备手提电脑、手机、出行车辆，或送休假旅行等，健身房建设则是一种创新。它让员工保持健康、增加积极性、心情愉悦，这样自然就会提高对企业的文化认知度，也能增强归属感和凝聚力。
　　功利一点来看，员工健康了，少生病，少请病假，公司也省钱了，工作效率更 高，为公司创收也更多。让员工将健身融入生活，不仅是世界500强的大企业公司才会考虑的事，也应该是每个大大小小的企业和单位在发展之余，需要真正考虑的事情。目前在国内，已经有越来越多的企事业单位重视健康问 题，在办公大楼里筹建功能齐备且实用的重庆健身器材http://www.yq8888.net/，这是一种趋势，也是一种大势，因为人们总是向往着美好和幸福的生活的，而健身，则是健康和幸福的必须品。
　　那么，企事业单位配置单位健身房，都有哪些好处呢?
　　员工工作效率得到极大的提高
　　在拥有了健身房后，员工可以很方便的利用工余时间去健身。而健身可以很大程度上的改善一个人的精神状态和身体状态。 当办公没有了哈欠连天，四肢绵软，神游天外，那么工作效率自然可以得到很大的提升。
　　医疗费用减少
　　医疗费用为什么为减少? 因为员工不生病了。这么说并非是夸张之言。 我们大家都知道，现在都市，生活节奏快，绝大多数人都处在一个亚健康的状态，如果是“久坐一族”，那往往还伴随着这样那样的办公室病。 而员工在工余时间的健身，可以很大程度上的改善办公疲劳症状，增加自身***，这样一来头疼脑热的各种病自然就少了很多。
　　旷工现象减少
　　健身房的存在，无形中会增强单位或公司对员工的吸引力。另外身体健康了，自然减少了因病旷工的现象。
　　公司环境改善
　　单位配置健身房，是对员工福利的一种完善，另外也是对公司文化和公司环境的一个提升。而且公司的访客和参观者，看到健身房，也会在心里将对公司的评价提升一个档次。
　　员工忠诚度提高
　　单位配置健身房，出发点肯定是为了员工谋福利，让员工更健康。 这样一个为员工着想，为员工考虑的企事业单位，如何不能获得员工的忠诚度呢?

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